Grâce à 3 ateliers : la vue, l’ouïe et la motricité, nous allons vous faire vivre le quotidien du grand âge, pour changer notre comportement et être plus tolérant. Nous verrons aussi que pour nous-mêmes, nous pouvons retarder ces situations.

 

     

 

 

Les conséquences du vieillissement sont autant de risques
(domicile ou travail),
il est impératif que chacun se mobilise
et anticipe efficacement sa séniorité.

 

AVERTISSEMENT Le simulateur de vieillesse ou de vieillissement   L’Hygiène : Vous pouvez trouver sur le net, des ventes de matériel ou de formations qui se présentent sous forme de combinaison ou costume! Cette combinaison va être enfilée par X stagiaires à longueur de journée !!! Echange de bactéries et de virus au fil de la journée. Peut-on appeler cela de la prévention ? En plus, en début d’après-midi une douce et suave odeur de transpiration vient chatouiller les délicates narines des stagiaires. La discrimination : Si je suis de stature « Mimi Mathy » ou « Sébastien Chabal » voire « Laurence Boccolini » pas de combinaison à ma taille !!!! Quelle frustration !!! L’audition : Aucune sensibilisation entre entendre et comprendre une conversation. On vous fait mettre un casque ou des bouchons d’oreilles qui diminuent l’intensité du son. Ils ne font pas disparaître certaines fréquences et en aucun cas, ils ne simulent la perte auditive d’un sénior. Si je dis Florent, le grand âge comprend « lorent », quelque soit la puissance du son !!!!   La prévention c’est notre métier : La santé, la sécurité et la formation sont au cœur de nos missions afin d’obtenir un comportement favorable à une meilleure prévention. Jean Paul Lechien – Président de l’Institut de Prévention des Accidents Domestiques.

 

 

La formation

 

Le principe de cette formation est de confronter les participants au vieillissement et ses conséquences à travers 3 ateliers :

 

1. LA VUE
   A l’aide de lunettes spécialement étudiées pour permettre de simuler des troubles visuels, tels que le glaucome, la cataracte, la DMLA.
2. L’AUDITION
   Vous allez entendre les conversations et les bruits familiers avec différentes simulations de perte auditive. La perte auditive n’est pas de mettre des boules QUIES ou un casque, ces derniers sont une atténuation du volume, mais absolument pas une disparition de fréquences. On s’aperçoit vite que de répéter plus fort ne change pas grand-chose.
3.  LA MOTRICITE
   Grâce à des prothèses limitant les flexions des articulations et entravant les mouvements (à ne pas confondre avec des poids ou des ressorts qui ralentissent mais permettent une flexion complète, ou des combinaisons que les stagiaires s’échangent, bonjour l’hygiène et les contaminations ! Et frustration pour ceux qui ne font pas la taille de la combinaison.)  

 

   

Ce « Simulateur de Vieillissement® » se destine à divers publics. Ainsi, se retrouvent prioritairement concernés :- Le « grand public »
- Les « sociétés et services publics »
- Les « personnes travaillant pour des seniors »
- Les « architectes, fabricants, diffuseurs de produits ou services à destination des seniors ».La formation permettra aux participants de mieux comprendre la personne âgée et les difficultés qu’elle rencontre au quotidien en les incitant à être plus attentionnés, tolérants et compréhensifs.Il est impératif, que les femmes soient en pantalon et en talons plats.  

 

 

L’organisation

 

► L’animation nécessite un emplacement de 30 m² (public compris).

  

► Les groupes :

•En initiation : Groupe jusqu’à 15 personnes/ 1h30 par groupe/6 groupes par jour.

•En formation : 16 personnes maximum sur une journée avec un animateur ou 32 personnes maximum avec deux animateurs .

•En conférence ou en animation : Nombre de personnes illimité / petits ateliers de 15 mn / 2 animateurs.

  

 ► Matériel à fournir : Une salle, table avec chaises pour les participants. Pour les ateliers en interentreprises, merci de prévoir si possible 2 tables rondes, 4 chaises et 1 lit médical avec une tablette.

► Nous vous aiderons dans la réalisation de la maquette des affiches ou des dépliants pour annoncer la venue de cette animation. A vous de les imprimer et de les diffuser.

 

► Prise en charge des repas des animateurs par le client.

 

Les accidents chez les + de 65 ans :

les jeux et loisirs 51%,

25% les « besoins personnels »,

8% le bricolage,

7% les activités ménagères et 4% les courses.

 

 

 

FORMATION INTER-ENTREPRISES

Pour les professionnels de la gériatrie avec l’outil simulateur de vieillissement

La motricité 

Les loisirs  

 La chambre

 

Si le secteur de la gériatrie est en plein développement, le personnel qui travaille dans les établissements auprès des patients et résidents ne réalise pas les difficultés des personnes âgées.

Les établissements soucieux de la qualité de service à l’égard des séniors sont conscients de cette lacune. Ainsi le simulateur de vieillissement permettra aux stagiaires de rentrer dans le monde du sénior.

 

• 3 ateliers : Vue – Motricité – Ouïe
• 3 environnements de la personnes sont reconstitués pour essayer les prothèses dans les mises en situation : Le repas, les loisirs et le lieu de vie.

Cette formation permettra aux établissements de former progressivement leurs collaborateurs, sans peser sur l’organisation des services et aux professionnels d’échanger sur les bonnes pratiques auprès des personnes âgées.

Chaque stagiaire sera équipé du matériel simulant la séniorité.

 

TEMOIGNAGES« La formation avec le simulateur de vieillissement, nous a permis de nous projeter 40 ans en avant, de nous faire prendre conscience concrètement des difficultés des gestes du quotidien de la persoinne âgée et d’en comprendre les limites psychomotrices ». Raphaëlle, Christine, Corinne, Stéphanie, Nathalie, Virginie et Marie-Thérèse (Personnel de l’Hôpital Gérontologique St Joseph à Sarralbe).

 

 

Demande de devis : sarl-alep@orange.fr